Κούλης "Δείτε τη ζωή σας ολιστικά ρε ντουγάνια όλο λεφτά λεφτά λεφτά"

[Unique]

Απλά λες ατεκμηρίωτες μπαρούφες.

Σου έφερα στοιχεία, όπου δείχνουν την καπιταλιστική Νέα Ζηλανδία να έχει 500.000 ΔΥ με πληθυσμό γύρω στα 5εκ. Για την ακρίβεια το 18,9% του εργατικού της δυναμικού εργάζεται στον Δημόσιο τομέα.

Tι χαζομαρες ειναι αυτες που λες? Τολμας να συγκρίνεις μωρε τον ιδιωτικό τομεα της ΝΖ με τους Έλληνες καφετζήδες ενος χρεοκοπημένου κράτους??

Το GDP της ΝΖ ανεβαίνει καθε χρόνο 2-3%!! ενω εμεις ζούμε με δανεικά. Α, και να μη ξεχάσω. Πριν 3 χρονια, η ΝΖ είχε 250Κ δημόσιους και ο μονος λόγος που τους διπλασιάσαν ηταν λογω κοβιντ.

Τι πήγες και πέταξες βρε αθεόφοβε?? Τολμησες να συγκινήσεις μια χωρα κούκλα με ενα ατελειωτο μπουρδέλο οπου τα γατια και τα σκυλια εχουν μεγαλυτερη αξια απο τον άνθρωπο.

Δες εδω να μαθεις: https://ecoprofile.infometrics.co.nz/Ne ... PDFProfile

Την τελευταία πενταετία αυξήθηκαν οι ΔΥ κατά 13%, ρε χαζούλη.

Χάνεις το νόημα της συζήτησης. Και 1 εκατομμύριο ΔΥ να είχαν, ΠΑΛΙ θα ήταν σε καλύτερη θέση απο εμάς, διότι ο ιδιωτικός τους τομέας μπορεί να τους υποστηρίξει.

Εδώ έχουμε ένα πεπαλαιωμένο, αντιπαραγωγικό και πολλές φορές εκδικητικό δημόσιο με υπάλληλους που κρατούν την Ελλάδα καθηλωμένη διότι αναγκάζουν τους εργαζόμενους στον ιδιωτικό να ξεπουλάν μέχρι και τα σπίτια τους για να πληρώνουν τους μισθούς τους. Γιατί άραγε δε ελαττώνουν τους φορους της βενζινης?

Τα πραγματάκια ειναι απλά. Διώξιμο το 50% των Δημοσίων Υπαλλήλων ώστε να μειωθούν οι κρατικες δαπάνες. Πρώτα μειώνεις δαπάνες, μετά μειώνεις φόρους, έρχονται οι επενδυτές, δημιουργούνται θέσεις εργασίας, μειώνεται η ανεργία, αρχίζει η ανάκαμψη. Με αυτή τη σειρά γίνεται. Με καμία άλλη.

[Otto Weininger]

Ότι ο μισθός τελειώνει από τις 15 κάθε μήνα δεν είναι πρόβλημα, ρε άνθρωπε;

Είναι πρόβλημα. Αλλά γιατί το λες αποτυχία του Μητσοτάκη, που αύξησε τον κατώτατο, μείωσε φόρους κλπ και 4.5 χρόνια πέταγες χαρταετό;

Πρέπει να μας πεις ποιος ήταν ο λάθος χειρισμός του Μητσοτάκη.

Η αύξηση της τιμής του ρεύματος και της βενζίνης, που συμπαρέσυρε όλα τα προϊόντα, φέρει φαρδιά πλατιά την υπογραφή του Μητσοτάκη.
Και αυτό θα το πληρώσει στις εκλογές, όποτε και εάν γίνουν.

έλεος ρε συ

[Bill Hicks]

όπως πάντα, σημασία έχει το context. αυτά δεν τα είπε γενικά και αόριστα, αλλά στο πλαίσιο συνάντησης με νέους που είναι εθελοντές στην διοργάνωση τής εκδήλωσης «Πανόραμα Επιχειρηματικότητας και Σταδιοδρομίας».

το απόσπασμα είναι μέρος απάντησης σε ερώτηση για το brain drain και πώς μπορεί να αντιμετωπισθεί. στην ίδια απάντηση είπε ότι το πρώτο που χρειάζεται να προσφέρει η Ελλάδα είναι καλές δουλειές και καλύτερα εισοδήματα, καθώς επίσης και καλή μακροπρόθεσμη προοπτική σαν χώρα.

ολόκληρη η απάντηση στο βίντεο και απομαγνητοφώνηση στο σπόιλερ, καμμία σχέση με την κοπτοραπτική και τις οιμωγές.

SpoilerShow

Συζήτηση του Πρωθυπουργού Κυριάκου Μητσοτάκη με νέους, στο πλαίσιο του 12ου Πανοράματος Επιχειρηματικότητας και Σταδιοδρομίας

Λάμπρος Μάμαλης: Κύριε Πρωθυπουργέ, η δική μου ερώτηση αφορά το πολυσυζητημένο θέμα του brain drain. Όπως είπατε κι εσείς, οι νέοι έχουν περάσει κυρίως κρίσεις και μέσα σε αυτές τις κρίσεις πολλοί έχουν επιλέξει το δρόμο της μετανάστευσης για να αναζητήσουν καλύτερες συνθήκες διαβίωσης, καλύτερους μισθούς.
Και σύμφωνα και με τις τελευταίες εξελίξεις που πάλι υπάρχουν πληθωριστικές πιέσεις και γενικότερα υπάρχει μια ανησυχία για τα οικονομικά του καθενός, πάλι νομίζω υπάρχει μια τάση για το φαινόμενο αυτό. Πως θα μπορέσουμε να το αντιμετωπίσουμε και να κάνουμε brain gain ουσιαστικά ή τουλάχιστον να σταματήσουμε το brain drain;

Κυριάκος Μητσοτάκης: Η αλήθεια είναι ότι πολλά νέα παιδιά έφυγαν τα χρόνια της κρίσης, σε αναζήτηση δουλειών ή σε αναζήτηση καλύτερων δουλειών. Πολλοί από αυτούς οι οποίοι έφυγαν είχαν δουλειές στην Ελλάδα, επέλεξαν όμως να φύγουν στο εξωτερικό γιατί μπορεί να πληρώνονταν καλύτερα ή γιατί δεν πίστευαν τελικά ότι η Ελλάδα μπορεί να καλύψει τις επαγγελματικές τους προοπτικές.
Το πρώτο που πρέπει να κάνουμε είναι να έχουμε καλές δουλειές και βέβαια καλύτερα εισοδήματα μετά από τους φόρους και τις εισφορές. Διότι ο ονομαστικός μισθός είναι ένα από τα δεδομένα τα οποία λαμβάνει κανείς υπόψη του, αλλά τελικά αυτό το οποίο βλέπετε είναι αυτό το οποίο μένει στην τσέπη του κάθε εργαζόμενου.
Γι΄αυτό και δώσαμε τόσο μεγάλη σημασία σε πολιτικές όπως η κατάργηση της εισφοράς αλληλεγγύης στον ιδιωτικό τομέα, κάτι που κατεξοχήν ωφελεί εργαζόμενους οι οποίοι βρίσκονται στις μεσαίες και στις ανώτερες εισοδηματικές κλίμακες. Επίσης η μείωση των εργοδοτικών εισφορών.
Αυτές είναι παρεμβάσεις που τελικά επιτρέπουν στον εργαζόμενο να αποκομίζει μεγαλύτερο μέρος ως διαθέσιμο εισόδημα του ονομαστικού μισθού που πληρώνεται. Έχουμε πια πολιτικές μειωμένης φορολογίας, φορολογικά κίνητρα για νέους οι οποίοι έρχονται από το εξωτερικό, αν έχουν περάσει μια επταετία εκτός Ελλάδος και πάνω από χίλια νέα παιδιά έχουν ήδη αξιοποιήσει αυτό το φορολογικό εργαλείο.
Αλλά για μένα το ζήτημα δεν είναι μόνο οι δουλειές. Δουλειές δημιουργούμε και θα δημιουργούμε περισσότερες. Είναι η προσδοκία και η πίστη ότι η χώρα μακροπρόθεσμα θα πάει καλά και πιστεύω και η ισορροπία, αυτό που είπα πριν, ζητήματα που έχουν να κάνουν με την ποιότητα ζωής.
Το γεγονός ότι στην Ελλάδα ναι έχουμε πληθωρισμό, δεν υπάρχει καμία αμφιβολία γι΄ αυτό, αλλά είναι ένα παγκόσμιο φαινόμενο. Το κόστος ζωής παραμένει πιο χαμηλό από ότι σε πάρα πολλές άλλες ευρωπαϊκές πόλεις και το ίδιο ισχύει και για τις Ηνωμένες Πολιτείες. Και υπάρχει πάντα και στην Ελλάδα ένας μηχανισμός υποστήριξης, οικογένεια, φίλοι, που κάνουν τη ζωή μας εδώ πιο εύκολη και πιο ευχάριστη.
Η Ελλάδα, το έχω πει πολλές φορές και παρότι της αντιπολίτευσης της αρέσει να μου ασκεί κριτική γι΄ αυτό, θα επιμείνω σε αυτό, μπορεί να προσφέρει μία εξαιρετική ποιότητα ζωής και σε ένα κόσμο όπου τα ζητήματα αυτά αποκτούν ολοένα και μεγαλύτερη σημασία. Όπου ο σκοπός πλέον δεν είναι απλά πόσα λεφτά θα βγάλω, είναι πολύ σημαντικό αυτό, αλλά δεν είναι το μοναδικό κίνητρο, το να βγάζει κανείς ολοένα και περισσότερα λεφτά, αλλά να βλέπουμε τη ζωή μας λίγο πιο σφαιρικά, λίγο πιο ολιστικά.
Η Ελλάδα μπορεί να προσφέρει συνολικά καλές δουλειές, καλές απολαβές, οικογένεια, φίλους και ένα εξαιρετικό περιβάλλον στο οποίο να εργάζεται κανείς αλλά και να ζει. Και νομίζω ότι αυτό έχει πολύ μεγάλη σημασία για νέους ανθρώπους οι οποίοι έφυγαν και είναι διατεθειμένοι να γυρίσουν.
Αν είσαι, ας πούμε, ένα νέο ζευγάρι θα κοιτάξεις τα σχολεία, τα νοσοκομεία, τη στέγη. Η στέγη είναι ένα πολύ σημαντικό ζήτημα το οποίο μας απασχολεί, είτε γιατί βλέπουμε ότι υπάρχει μεγάλη πίεση πια στα ενοίκια κι αν κάποιος δεν έχει το δικό του σπίτι ζορίζεται πολύ, γιατί το ενοίκιο και το κόστος της στέγης είναι ένα μεγάλο ποσοστό του διαθέσιμου εισοδήματος. Κι αυτό είναι κάτι που μας απασχολεί και θα είμαστε πολύ τολμηροί στις πολιτικές μας που αφορούν στη στέγη.
Αλλά πάνω απ΄ όλα στέκομαι στην πίστη ότι τελικά η χώρα θα πάει καλά, άρα αξίζει τον κόπο να αφήσω μια καλή «έδρα» στο εξωτερικό, να πάρω ενδεχομένως την οικογένειά μου, να γυρίσω πίσω και να ξαναχτίσω την καριέρα μου και τη ζωή μου στην Ελλάδα.

δλδ, για όσους δεν κατάλαβαν, ο Μητσοτάκης δεν προβάλλει την ποιότητα ζωής στην Ελλάδα σαν παρηγοριά για τον κάτοικο Ελλάδας που φυτοζωεί, αλλά σαν κίνητρο επιστροφής και αντιστάθμισμα χαμηλότερων απολαβών για όσους έχουν επιτυχημένη σταδιοδρομία στο εξωτερικό, κάτι που γενικά ισχύει.

οι ίδιοι οι παρευρισκόμενοι νέοι, πάντως, μια χαρά κατάλαβαν και επικροτούν - πήξτε ελεύθερα.

Ως «καλά διαβασμένο» και «με επίγνωση των προβλημάτων της νεολαίας» χαρακτήρισαν τον πρωθυπουργό είκοσι νέοι, 23 έως 35 ετών, οι οποίοι συζήτησαν μαζί του – όλοι τους εθελοντές στη διοργάνωση του «Πανοράματος Επιχειρηματικότητας και Σταδιοδρομίας».

[Bill Hicks]

Εννοείς τους ΔΥ και τους μετακλητούς που διόρισε η ΝΔ;

50% εννοώ 50%. Πανεύκολο. Ενα κρατος 10 εκατομμυριων ΑΠΑΓΟΡΕΥΕΤΑΙ να εχει 1 εκατομμυριο Δημόσιους

Και γιατί δεν τους μειώνει η ΝΔ παρά τους αυξάνει;

Επίσης, η Νέα Ζηλανδία με τον μισό πληθυσμό από εμάς έχει 500.000 ΔΥ. Κομμουνιστές κι αυτοί;
https://www.publicservice.govt.nz/our-w ... force-size
Εδώ τα στοιχεία:

μάλλον δεν το διάβασες καλά.

There were 61,097 full-time equivalent (FTE) staff at 30 June 2021.

φτου κακά, part-time, job sharing, mini jobs

[Υδράργυρος]

Καθόμαστε και συζητάμε τους αντουανεττισμούς ενός βλάκα που έγινε πρωθυπουργός γιατί ήταν ο πατέρας του

[talaipwros]

όπως πάντα, σημασία έχει το context. αυτά δεν τα είπε γενικά και αόριστα, αλλά στο πλαίσιο συνάντησης με νέους που είναι εθελοντές στην διοργάνωση τής εκδήλωσης «Πανόραμα Επιχειρηματικότητας και Σταδιοδρομίας».

το απόσπασμα είναι μέρος απάντησης σε ερώτηση για το brain drain και πώς μπορεί να αντιμετωπισθεί. στην ίδια απάντηση είπε ότι το πρώτο που χρειάζεται να προσφέρει η Ελλάδα είναι καλές δουλειές και καλύτερα εισοδήματα, καθώς επίσης και καλή μακροπρόθεσμη προοπτική σαν χώρα.

ολόκληρη η απάντηση στο βίντεο και απομαγνητοφώνηση στο σπόιλερ, καμμία σχέση με την κοπτοραπτική και τις οιμωγές.

SpoilerShow

Συζήτηση του Πρωθυπουργού Κυριάκου Μητσοτάκη με νέους, στο πλαίσιο του 12ου Πανοράματος Επιχειρηματικότητας και Σταδιοδρομίας

Λάμπρος Μάμαλης: Κύριε Πρωθυπουργέ, η δική μου ερώτηση αφορά το πολυσυζητημένο θέμα του brain drain. Όπως είπατε κι εσείς, οι νέοι έχουν περάσει κυρίως κρίσεις και μέσα σε αυτές τις κρίσεις πολλοί έχουν επιλέξει το δρόμο της μετανάστευσης για να αναζητήσουν καλύτερες συνθήκες διαβίωσης, καλύτερους μισθούς.
Και σύμφωνα και με τις τελευταίες εξελίξεις που πάλι υπάρχουν πληθωριστικές πιέσεις και γενικότερα υπάρχει μια ανησυχία για τα οικονομικά του καθενός, πάλι νομίζω υπάρχει μια τάση για το φαινόμενο αυτό. Πως θα μπορέσουμε να το αντιμετωπίσουμε και να κάνουμε brain gain ουσιαστικά ή τουλάχιστον να σταματήσουμε το brain drain;

Κυριάκος Μητσοτάκης: Η αλήθεια είναι ότι πολλά νέα παιδιά έφυγαν τα χρόνια της κρίσης, σε αναζήτηση δουλειών ή σε αναζήτηση καλύτερων δουλειών. Πολλοί από αυτούς οι οποίοι έφυγαν είχαν δουλειές στην Ελλάδα, επέλεξαν όμως να φύγουν στο εξωτερικό γιατί μπορεί να πληρώνονταν καλύτερα ή γιατί δεν πίστευαν τελικά ότι η Ελλάδα μπορεί να καλύψει τις επαγγελματικές τους προοπτικές.
Το πρώτο που πρέπει να κάνουμε είναι να έχουμε καλές δουλειές και βέβαια καλύτερα εισοδήματα μετά από τους φόρους και τις εισφορές. Διότι ο ονομαστικός μισθός είναι ένα από τα δεδομένα τα οποία λαμβάνει κανείς υπόψη του, αλλά τελικά αυτό το οποίο βλέπετε είναι αυτό το οποίο μένει στην τσέπη του κάθε εργαζόμενου.
Γι΄αυτό και δώσαμε τόσο μεγάλη σημασία σε πολιτικές όπως η κατάργηση της εισφοράς αλληλεγγύης στον ιδιωτικό τομέα, κάτι που κατεξοχήν ωφελεί εργαζόμενους οι οποίοι βρίσκονται στις μεσαίες και στις ανώτερες εισοδηματικές κλίμακες. Επίσης η μείωση των εργοδοτικών εισφορών.
Αυτές είναι παρεμβάσεις που τελικά επιτρέπουν στον εργαζόμενο να αποκομίζει μεγαλύτερο μέρος ως διαθέσιμο εισόδημα του ονομαστικού μισθού που πληρώνεται. Έχουμε πια πολιτικές μειωμένης φορολογίας, φορολογικά κίνητρα για νέους οι οποίοι έρχονται από το εξωτερικό, αν έχουν περάσει μια επταετία εκτός Ελλάδος και πάνω από χίλια νέα παιδιά έχουν ήδη αξιοποιήσει αυτό το φορολογικό εργαλείο.
Αλλά για μένα το ζήτημα δεν είναι μόνο οι δουλειές. Δουλειές δημιουργούμε και θα δημιουργούμε περισσότερες. Είναι η προσδοκία και η πίστη ότι η χώρα μακροπρόθεσμα θα πάει καλά και πιστεύω και η ισορροπία, αυτό που είπα πριν, ζητήματα που έχουν να κάνουν με την ποιότητα ζωής.
Το γεγονός ότι στην Ελλάδα ναι έχουμε πληθωρισμό, δεν υπάρχει καμία αμφιβολία γι΄ αυτό, αλλά είναι ένα παγκόσμιο φαινόμενο. Το κόστος ζωής παραμένει πιο χαμηλό από ότι σε πάρα πολλές άλλες ευρωπαϊκές πόλεις και το ίδιο ισχύει και για τις Ηνωμένες Πολιτείες. Και υπάρχει πάντα και στην Ελλάδα ένας μηχανισμός υποστήριξης, οικογένεια, φίλοι, που κάνουν τη ζωή μας εδώ πιο εύκολη και πιο ευχάριστη.
Η Ελλάδα, το έχω πει πολλές φορές και παρότι της αντιπολίτευσης της αρέσει να μου ασκεί κριτική γι΄ αυτό, θα επιμείνω σε αυτό, μπορεί να προσφέρει μία εξαιρετική ποιότητα ζωής και σε ένα κόσμο όπου τα ζητήματα αυτά αποκτούν ολοένα και μεγαλύτερη σημασία. Όπου ο σκοπός πλέον δεν είναι απλά πόσα λεφτά θα βγάλω, είναι πολύ σημαντικό αυτό, αλλά δεν είναι το μοναδικό κίνητρο, το να βγάζει κανείς ολοένα και περισσότερα λεφτά, αλλά να βλέπουμε τη ζωή μας λίγο πιο σφαιρικά, λίγο πιο ολιστικά.
Η Ελλάδα μπορεί να προσφέρει συνολικά καλές δουλειές, καλές απολαβές, οικογένεια, φίλους και ένα εξαιρετικό περιβάλλον στο οποίο να εργάζεται κανείς αλλά και να ζει. Και νομίζω ότι αυτό έχει πολύ μεγάλη σημασία για νέους ανθρώπους οι οποίοι έφυγαν και είναι διατεθειμένοι να γυρίσουν.
Αν είσαι, ας πούμε, ένα νέο ζευγάρι θα κοιτάξεις τα σχολεία, τα νοσοκομεία, τη στέγη. Η στέγη είναι ένα πολύ σημαντικό ζήτημα το οποίο μας απασχολεί, είτε γιατί βλέπουμε ότι υπάρχει μεγάλη πίεση πια στα ενοίκια κι αν κάποιος δεν έχει το δικό του σπίτι ζορίζεται πολύ, γιατί το ενοίκιο και το κόστος της στέγης είναι ένα μεγάλο ποσοστό του διαθέσιμου εισοδήματος. Κι αυτό είναι κάτι που μας απασχολεί και θα είμαστε πολύ τολμηροί στις πολιτικές μας που αφορούν στη στέγη.
Αλλά πάνω απ΄ όλα στέκομαι στην πίστη ότι τελικά η χώρα θα πάει καλά, άρα αξίζει τον κόπο να αφήσω μια καλή «έδρα» στο εξωτερικό, να πάρω ενδεχομένως την οικογένειά μου, να γυρίσω πίσω και να ξαναχτίσω την καριέρα μου και τη ζωή μου στην Ελλάδα.

δλδ, για όσους δεν κατάλαβαν, ο Μητσοτάκης δεν προβάλλει την ποιότητα ζωής στην Ελλάδα σαν παρηγοριά για τον κάτοικο Ελλάδας που φυτοζωεί, αλλά σαν κίνητρο επιστροφής και αντιστάθμισμα χαμηλότερων απολαβών για όσους έχουν επιτυχημένη σταδιοδρομία στο εξωτερικό, κάτι που γενικά ισχύει.

οι ίδιοι οι παρευρισκόμενοι νέοι, πάντως, μια χαρά κατάλαβαν και επικροτούν - πήξτε ελεύθερα.

Ως «καλά διαβασμένο» και «με επίγνωση των προβλημάτων της νεολαίας» χαρακτήρισαν τον πρωθυπουργό είκοσι νέοι, 23 έως 35 ετών, οι οποίοι συζήτησαν μαζί του – όλοι τους εθελοντές στη διοργάνωση του «Πανοράματος Επιχειρηματικότητας και Σταδιοδρομίας».

[Kauldron]

Είναι πρόβλημα. Αλλά γιατί το λες αποτυχία του Μητσοτάκη, που αύξησε τον κατώτατο, μείωσε φόρους κλπ και 4.5 χρόνια πέταγες χαρταετό;

Πρέπει να μας πεις ποιος ήταν ο λάθος χειρισμός του Μητσοτάκη.

Η αύξηση της τιμής του ρεύματος και της βενζίνης, που συμπαρέσυρε όλα τα προϊόντα, φέρει φαρδιά πλατιά την υπογραφή του Μητσοτάκη.
Και αυτό θα το πληρώσει στις εκλογές, όποτε και εάν γίνουν.

έλεος ρε συ

Κλείσιμο λιγνιτικών επειδή έτσι είπαν οι Γερμανοί, άρνηση μείωσης του φόρου στα καύσιμα, αυτά είναι επιλογές της κυβέρνησης.

[Highlander]

Εάν δει κανείς τις στατιστικές είναι φανερό το πόσο "επικροτούν" οι νέοι. Γελοιοτητες εν ολίγοις.

[gassim]

όπως πάντα, σημασία έχει το context. αυτά δεν τα είπε γενικά και αόριστα, αλλά στο πλαίσιο συνάντησης με νέους που είναι εθελοντές στην διοργάνωση τής εκδήλωσης «Πανόραμα Επιχειρηματικότητας και Σταδιοδρομίας».

το απόσπασμα είναι μέρος απάντησης σε ερώτηση για το brain drain και πώς μπορεί να αντιμετωπισθεί. στην ίδια απάντηση είπε ότι το πρώτο που χρειάζεται να προσφέρει η Ελλάδα είναι καλές δουλειές και καλύτερα εισοδήματα, καθώς επίσης και καλή μακροπρόθεσμη προοπτική σαν χώρα.

ολόκληρη η απάντηση στο βίντεο και απομαγνητοφώνηση στο σπόιλερ, καμμία σχέση με την κοπτοραπτική και τις οιμωγές.

SpoilerShow

Συζήτηση του Πρωθυπουργού Κυριάκου Μητσοτάκη με νέους, στο πλαίσιο του 12ου Πανοράματος Επιχειρηματικότητας και Σταδιοδρομίας

Λάμπρος Μάμαλης: Κύριε Πρωθυπουργέ, η δική μου ερώτηση αφορά το πολυσυζητημένο θέμα του brain drain. Όπως είπατε κι εσείς, οι νέοι έχουν περάσει κυρίως κρίσεις και μέσα σε αυτές τις κρίσεις πολλοί έχουν επιλέξει το δρόμο της μετανάστευσης για να αναζητήσουν καλύτερες συνθήκες διαβίωσης, καλύτερους μισθούς.
Και σύμφωνα και με τις τελευταίες εξελίξεις που πάλι υπάρχουν πληθωριστικές πιέσεις και γενικότερα υπάρχει μια ανησυχία για τα οικονομικά του καθενός, πάλι νομίζω υπάρχει μια τάση για το φαινόμενο αυτό. Πως θα μπορέσουμε να το αντιμετωπίσουμε και να κάνουμε brain gain ουσιαστικά ή τουλάχιστον να σταματήσουμε το brain drain;

Κυριάκος Μητσοτάκης: Η αλήθεια είναι ότι πολλά νέα παιδιά έφυγαν τα χρόνια της κρίσης, σε αναζήτηση δουλειών ή σε αναζήτηση καλύτερων δουλειών. Πολλοί από αυτούς οι οποίοι έφυγαν είχαν δουλειές στην Ελλάδα, επέλεξαν όμως να φύγουν στο εξωτερικό γιατί μπορεί να πληρώνονταν καλύτερα ή γιατί δεν πίστευαν τελικά ότι η Ελλάδα μπορεί να καλύψει τις επαγγελματικές τους προοπτικές.
Το πρώτο που πρέπει να κάνουμε είναι να έχουμε καλές δουλειές και βέβαια καλύτερα εισοδήματα μετά από τους φόρους και τις εισφορές. Διότι ο ονομαστικός μισθός είναι ένα από τα δεδομένα τα οποία λαμβάνει κανείς υπόψη του, αλλά τελικά αυτό το οποίο βλέπετε είναι αυτό το οποίο μένει στην τσέπη του κάθε εργαζόμενου.
Γι΄αυτό και δώσαμε τόσο μεγάλη σημασία σε πολιτικές όπως η κατάργηση της εισφοράς αλληλεγγύης στον ιδιωτικό τομέα, κάτι που κατεξοχήν ωφελεί εργαζόμενους οι οποίοι βρίσκονται στις μεσαίες και στις ανώτερες εισοδηματικές κλίμακες. Επίσης η μείωση των εργοδοτικών εισφορών.
Αυτές είναι παρεμβάσεις που τελικά επιτρέπουν στον εργαζόμενο να αποκομίζει μεγαλύτερο μέρος ως διαθέσιμο εισόδημα του ονομαστικού μισθού που πληρώνεται. Έχουμε πια πολιτικές μειωμένης φορολογίας, φορολογικά κίνητρα για νέους οι οποίοι έρχονται από το εξωτερικό, αν έχουν περάσει μια επταετία εκτός Ελλάδος και πάνω από χίλια νέα παιδιά έχουν ήδη αξιοποιήσει αυτό το φορολογικό εργαλείο.
Αλλά για μένα το ζήτημα δεν είναι μόνο οι δουλειές. Δουλειές δημιουργούμε και θα δημιουργούμε περισσότερες. Είναι η προσδοκία και η πίστη ότι η χώρα μακροπρόθεσμα θα πάει καλά και πιστεύω και η ισορροπία, αυτό που είπα πριν, ζητήματα που έχουν να κάνουν με την ποιότητα ζωής.
Το γεγονός ότι στην Ελλάδα ναι έχουμε πληθωρισμό, δεν υπάρχει καμία αμφιβολία γι΄ αυτό, αλλά είναι ένα παγκόσμιο φαινόμενο. Το κόστος ζωής παραμένει πιο χαμηλό από ότι σε πάρα πολλές άλλες ευρωπαϊκές πόλεις και το ίδιο ισχύει και για τις Ηνωμένες Πολιτείες. Και υπάρχει πάντα και στην Ελλάδα ένας μηχανισμός υποστήριξης, οικογένεια, φίλοι, που κάνουν τη ζωή μας εδώ πιο εύκολη και πιο ευχάριστη.
Η Ελλάδα, το έχω πει πολλές φορές και παρότι της αντιπολίτευσης της αρέσει να μου ασκεί κριτική γι΄ αυτό, θα επιμείνω σε αυτό, μπορεί να προσφέρει μία εξαιρετική ποιότητα ζωής και σε ένα κόσμο όπου τα ζητήματα αυτά αποκτούν ολοένα και μεγαλύτερη σημασία. Όπου ο σκοπός πλέον δεν είναι απλά πόσα λεφτά θα βγάλω, είναι πολύ σημαντικό αυτό, αλλά δεν είναι το μοναδικό κίνητρο, το να βγάζει κανείς ολοένα και περισσότερα λεφτά, αλλά να βλέπουμε τη ζωή μας λίγο πιο σφαιρικά, λίγο πιο ολιστικά.
Η Ελλάδα μπορεί να προσφέρει συνολικά καλές δουλειές, καλές απολαβές, οικογένεια, φίλους και ένα εξαιρετικό περιβάλλον στο οποίο να εργάζεται κανείς αλλά και να ζει. Και νομίζω ότι αυτό έχει πολύ μεγάλη σημασία για νέους ανθρώπους οι οποίοι έφυγαν και είναι διατεθειμένοι να γυρίσουν.
Αν είσαι, ας πούμε, ένα νέο ζευγάρι θα κοιτάξεις τα σχολεία, τα νοσοκομεία, τη στέγη. Η στέγη είναι ένα πολύ σημαντικό ζήτημα το οποίο μας απασχολεί, είτε γιατί βλέπουμε ότι υπάρχει μεγάλη πίεση πια στα ενοίκια κι αν κάποιος δεν έχει το δικό του σπίτι ζορίζεται πολύ, γιατί το ενοίκιο και το κόστος της στέγης είναι ένα μεγάλο ποσοστό του διαθέσιμου εισοδήματος. Κι αυτό είναι κάτι που μας απασχολεί και θα είμαστε πολύ τολμηροί στις πολιτικές μας που αφορούν στη στέγη.
Αλλά πάνω απ΄ όλα στέκομαι στην πίστη ότι τελικά η χώρα θα πάει καλά, άρα αξίζει τον κόπο να αφήσω μια καλή «έδρα» στο εξωτερικό, να πάρω ενδεχομένως την οικογένειά μου, να γυρίσω πίσω και να ξαναχτίσω την καριέρα μου και τη ζωή μου στην Ελλάδα.

δλδ, για όσους δεν κατάλαβαν, ο Μητσοτάκης δεν προβάλλει την ποιότητα ζωής στην Ελλάδα σαν παρηγοριά για τον κάτοικο Ελλάδας που φυτοζωεί, αλλά σαν κίνητρο επιστροφής και αντιστάθμισμα χαμηλότερων απολαβών για όσους έχουν επιτυχημένη σταδιοδρομία στο εξωτερικό, κάτι που γενικά ισχύει.

οι ίδιοι οι παρευρισκόμενοι νέοι, πάντως, μια χαρά κατάλαβαν και επικροτούν - πήξτε ελεύθερα.

Ως «καλά διαβασμένο» και «με επίγνωση των προβλημάτων της νεολαίας» χαρακτήρισαν τον πρωθυπουργό είκοσι νέοι, 23 έως 35 ετών, οι οποίοι συζήτησαν μαζί του – όλοι τους εθελοντές στη διοργάνωση του «Πανοράματος Επιχειρηματικότητας και Σταδιοδρομίας».

Μην αφηνεις την αληθεια να χαλαει μια ωραια ιστορια.

[Bill Hicks]

οι ίδιοι οι παρευρισκόμενοι νέοι, πάντως, μια χαρά κατάλαβαν και επικροτούν - πήξτε ελεύθερα.

Εάν δει κανείς τις στατιστικές είναι φανερό το πόσο "επικροτούν" οι νέοι. Γελοιοτητες εν ολίγοις.

οι παρευρισκόμενοι, λαίμαι, αυτοί που θέλουν να δημιουργήσουν ή και να μεγαλουργήσουν.

κατά τ'άλλα, κρατάμε ότι το τουίτ τού ΟΡ είναι προϊόν κοπτοραπτικής, ο Μητσοτάκης έχει δίκιο σε αυτό που λέει στο σύνολο τής απάντησης και πάμε παρακάτω.

[Bill Hicks]

SpoilerShow

όπως πάντα, σημασία έχει το context. αυτά δεν τα είπε γενικά και αόριστα, αλλά στο πλαίσιο συνάντησης με νέους που είναι εθελοντές στην διοργάνωση τής εκδήλωσης «Πανόραμα Επιχειρηματικότητας και Σταδιοδρομίας».

το απόσπασμα είναι μέρος απάντησης σε ερώτηση για το brain drain και πώς μπορεί να αντιμετωπισθεί. στην ίδια απάντηση είπε ότι το πρώτο που χρειάζεται να προσφέρει η Ελλάδα είναι καλές δουλειές και καλύτερα εισοδήματα, καθώς επίσης και καλή μακροπρόθεσμη προοπτική σαν χώρα.

ολόκληρη η απάντηση στο βίντεο και απομαγνητοφώνηση στο σπόιλερ, καμμία σχέση με την κοπτοραπτική και τις οιμωγές.

SpoilerShow

Συζήτηση του Πρωθυπουργού Κυριάκου Μητσοτάκη με νέους, στο πλαίσιο του 12ου Πανοράματος Επιχειρηματικότητας και Σταδιοδρομίας

Λάμπρος Μάμαλης: Κύριε Πρωθυπουργέ, η δική μου ερώτηση αφορά το πολυσυζητημένο θέμα του brain drain. Όπως είπατε κι εσείς, οι νέοι έχουν περάσει κυρίως κρίσεις και μέσα σε αυτές τις κρίσεις πολλοί έχουν επιλέξει το δρόμο της μετανάστευσης για να αναζητήσουν καλύτερες συνθήκες διαβίωσης, καλύτερους μισθούς.
Και σύμφωνα και με τις τελευταίες εξελίξεις που πάλι υπάρχουν πληθωριστικές πιέσεις και γενικότερα υπάρχει μια ανησυχία για τα οικονομικά του καθενός, πάλι νομίζω υπάρχει μια τάση για το φαινόμενο αυτό. Πως θα μπορέσουμε να το αντιμετωπίσουμε και να κάνουμε brain gain ουσιαστικά ή τουλάχιστον να σταματήσουμε το brain drain;

Κυριάκος Μητσοτάκης: Η αλήθεια είναι ότι πολλά νέα παιδιά έφυγαν τα χρόνια της κρίσης, σε αναζήτηση δουλειών ή σε αναζήτηση καλύτερων δουλειών. Πολλοί από αυτούς οι οποίοι έφυγαν είχαν δουλειές στην Ελλάδα, επέλεξαν όμως να φύγουν στο εξωτερικό γιατί μπορεί να πληρώνονταν καλύτερα ή γιατί δεν πίστευαν τελικά ότι η Ελλάδα μπορεί να καλύψει τις επαγγελματικές τους προοπτικές.
Το πρώτο που πρέπει να κάνουμε είναι να έχουμε καλές δουλειές και βέβαια καλύτερα εισοδήματα μετά από τους φόρους και τις εισφορές. Διότι ο ονομαστικός μισθός είναι ένα από τα δεδομένα τα οποία λαμβάνει κανείς υπόψη του, αλλά τελικά αυτό το οποίο βλέπετε είναι αυτό το οποίο μένει στην τσέπη του κάθε εργαζόμενου.
Γι΄αυτό και δώσαμε τόσο μεγάλη σημασία σε πολιτικές όπως η κατάργηση της εισφοράς αλληλεγγύης στον ιδιωτικό τομέα, κάτι που κατεξοχήν ωφελεί εργαζόμενους οι οποίοι βρίσκονται στις μεσαίες και στις ανώτερες εισοδηματικές κλίμακες. Επίσης η μείωση των εργοδοτικών εισφορών.
Αυτές είναι παρεμβάσεις που τελικά επιτρέπουν στον εργαζόμενο να αποκομίζει μεγαλύτερο μέρος ως διαθέσιμο εισόδημα του ονομαστικού μισθού που πληρώνεται. Έχουμε πια πολιτικές μειωμένης φορολογίας, φορολογικά κίνητρα για νέους οι οποίοι έρχονται από το εξωτερικό, αν έχουν περάσει μια επταετία εκτός Ελλάδος και πάνω από χίλια νέα παιδιά έχουν ήδη αξιοποιήσει αυτό το φορολογικό εργαλείο.
Αλλά για μένα το ζήτημα δεν είναι μόνο οι δουλειές. Δουλειές δημιουργούμε και θα δημιουργούμε περισσότερες. Είναι η προσδοκία και η πίστη ότι η χώρα μακροπρόθεσμα θα πάει καλά και πιστεύω και η ισορροπία, αυτό που είπα πριν, ζητήματα που έχουν να κάνουν με την ποιότητα ζωής.
Το γεγονός ότι στην Ελλάδα ναι έχουμε πληθωρισμό, δεν υπάρχει καμία αμφιβολία γι΄ αυτό, αλλά είναι ένα παγκόσμιο φαινόμενο. Το κόστος ζωής παραμένει πιο χαμηλό από ότι σε πάρα πολλές άλλες ευρωπαϊκές πόλεις και το ίδιο ισχύει και για τις Ηνωμένες Πολιτείες. Και υπάρχει πάντα και στην Ελλάδα ένας μηχανισμός υποστήριξης, οικογένεια, φίλοι, που κάνουν τη ζωή μας εδώ πιο εύκολη και πιο ευχάριστη.
Η Ελλάδα, το έχω πει πολλές φορές και παρότι της αντιπολίτευσης της αρέσει να μου ασκεί κριτική γι΄ αυτό, θα επιμείνω σε αυτό, μπορεί να προσφέρει μία εξαιρετική ποιότητα ζωής και σε ένα κόσμο όπου τα ζητήματα αυτά αποκτούν ολοένα και μεγαλύτερη σημασία. Όπου ο σκοπός πλέον δεν είναι απλά πόσα λεφτά θα βγάλω, είναι πολύ σημαντικό αυτό, αλλά δεν είναι το μοναδικό κίνητρο, το να βγάζει κανείς ολοένα και περισσότερα λεφτά, αλλά να βλέπουμε τη ζωή μας λίγο πιο σφαιρικά, λίγο πιο ολιστικά.
Η Ελλάδα μπορεί να προσφέρει συνολικά καλές δουλειές, καλές απολαβές, οικογένεια, φίλους και ένα εξαιρετικό περιβάλλον στο οποίο να εργάζεται κανείς αλλά και να ζει. Και νομίζω ότι αυτό έχει πολύ μεγάλη σημασία για νέους ανθρώπους οι οποίοι έφυγαν και είναι διατεθειμένοι να γυρίσουν.
Αν είσαι, ας πούμε, ένα νέο ζευγάρι θα κοιτάξεις τα σχολεία, τα νοσοκομεία, τη στέγη. Η στέγη είναι ένα πολύ σημαντικό ζήτημα το οποίο μας απασχολεί, είτε γιατί βλέπουμε ότι υπάρχει μεγάλη πίεση πια στα ενοίκια κι αν κάποιος δεν έχει το δικό του σπίτι ζορίζεται πολύ, γιατί το ενοίκιο και το κόστος της στέγης είναι ένα μεγάλο ποσοστό του διαθέσιμου εισοδήματος. Κι αυτό είναι κάτι που μας απασχολεί και θα είμαστε πολύ τολμηροί στις πολιτικές μας που αφορούν στη στέγη.
Αλλά πάνω απ΄ όλα στέκομαι στην πίστη ότι τελικά η χώρα θα πάει καλά, άρα αξίζει τον κόπο να αφήσω μια καλή «έδρα» στο εξωτερικό, να πάρω ενδεχομένως την οικογένειά μου, να γυρίσω πίσω και να ξαναχτίσω την καριέρα μου και τη ζωή μου στην Ελλάδα.

δλδ, για όσους δεν κατάλαβαν, ο Μητσοτάκης δεν προβάλλει την ποιότητα ζωής στην Ελλάδα σαν παρηγοριά για τον κάτοικο Ελλάδας που φυτοζωεί, αλλά σαν κίνητρο επιστροφής και αντιστάθμισμα χαμηλότερων απολαβών για όσους έχουν επιτυχημένη σταδιοδρομία στο εξωτερικό, κάτι που γενικά ισχύει.

οι ίδιοι οι παρευρισκόμενοι νέοι, πάντως, μια χαρά κατάλαβαν και επικροτούν - πήξτε ελεύθερα.

Ως «καλά διαβασμένο» και «με επίγνωση των προβλημάτων της νεολαίας» χαρακτήρισαν τον πρωθυπουργό είκοσι νέοι, 23 έως 35 ετών, οι οποίοι συζήτησαν μαζί του – όλοι τους εθελοντές στη διοργάνωση του «Πανοράματος Επιχειρηματικότητας και Σταδιοδρομίας».

Μην αφηνεις την αληθεια να χαλαει μια ωραια ιστορια.

[Highlander]

οι ίδιοι οι παρευρισκόμενοι νέοι, πάντως, μια χαρά κατάλαβαν και επικροτούν - πήξτε ελεύθερα.

Εάν δει κανείς τις στατιστικές είναι φανερό το πόσο "επικροτούν" οι νέοι. Γελοιοτητες εν ολίγοις.

οι παρευρισκόμενοι, λαίμαι, αυτοί που θέλουν να δημιουργήσουν ή και να μεγαλουργήσουν.

κατά τ'άλλα, κρατάμε ότι το τουίτ τού ΟΡ είναι προϊόν κοπτοραπτικής, ο Μητσοτάκης έχει δίκιο σε αυτό που λέει στο σύνολο τής απάντησης και πάμε παρακάτω.

To ότι οι 10 παρευρισκόμενοι της φιέστας δεν τον πήραν με τις ντομάτες είναι ένδειξη για κάτι;

[Στύγιος]

Ο Μητσοτάκης ευχήθηκε καλό καλοκαίρι και καλή επιτυχία στις εξετάσεις στα μέσα Σεπτέμβρη σε νέους





Είπαμε ,δε μπορεί το ζαβό.

[Kauldron]

Ο Μητσοτάκης ευχήθηκε καλό καλοκαίρι και καλή επιτυχία στις εξετάσεις στα μέσα Σεπτέμβρη σε νέους





Είπαμε ,δε μπορεί το ζαβό.

Γι' αυτόν όλος ο χρόνος καλοκαίρι είναι.

[Στύγιος]

Η κατάρα του Στύγιου